零售业号称“就业之王”，是各行各业中，就业与人口的互动最为紧密的行业。零售业不仅雇佣人数众多，而且类别广泛；反过来讲也是一样，一个地方，零售业要发达起来，就必须要有充足而又多样化的、高素质的人口。西雅图正是这样一个地方。
西雅图是全美教育程度最高的城市。截止2012年，西雅图人口约634,535人，大都会区人口400万左右，为美国第15大都会区。25岁以上居民中，62.1%的人拥有学士及以上学位。
目前，亚马逊雇佣员工数为341,400人，好市多雇佣员工数为172,000人，诺德斯特龙 (Nordstrom)雇佣员工数为72,500人。
根据Wallethub的最新报告，在2017年最适宜居住的美国大城市中，西雅图多项指标名列前茅，在以下三个方面表现额外突出：
1，在“经济状况”和“教育与医疗”两个方面，排名第一；
2，在可负担性、经济状况、教育和医疗、生活品质、公共安全等五个方面，排名第二；
3，在“生活品质”方面排名第四。
又根据地产服务公司CBRE最新公布的报告显示，西雅图现在已经赶超华盛顿特区，成为紧随旧金山湾区之后的美国第二强科技城市，背后最主要的驱动力是本地和外来科技公司的蓬勃发展，吸引了大批高学历人才。
亚马逊落地西雅图城中心，从根本上改变了这座城市的生活方式，同时又不断吸引着更多的人才来到这里，创造出更多更新的零售和科技结合的商业模式。
大批零售类、科技类创新创业人才，把初创公司设在西雅图市区，城市中弥漫着浓郁的文化氛围，成为堪比工资或福利的重要招聘砝码。
优良的现代城市生活方式是潜在的吸引优秀人才的重要原动力，西雅图的City Life成为促进硅谷人才“向上”转移的一个重要原因。
另外，根据上周CBC的报道，互联网巨头亚马逊宣布，将在温哥华设立高科技中心，这一举措将为温哥华带来3000个新职位。新的职位集中在电子商务技术，云计算，以及机器学习领域。
加拿大总理特鲁多专程出席了发布会。特鲁多表示：“亚马逊对于创新以及承诺做到完美展现出热情，加拿大与你们分享这一点。这也是为什么，我对亚马逊在温哥华发展感到激动。”
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