采蘑菇可谓是真正的技术活,无法通过机器进行收割,必须是用手一个一个的采摘,但是蘑菇本身的生长方式又决定了大面积的采摘只能通过大面积的人工来解决。其千篇一律的工作方式和枯燥的过程,让那些从小感受科技魅力的孩子几乎无法接受,这也成为了其在国内导致大量人手不足的主要原因。
加拿大蘑菇种植协会希望联邦政府留出870个永久居民身份,给愿意来的移民,以吸引劳动者。蘑菇协会会长George Graham表示:"蘑菇农场提供稳定的全职工作,工资足够你的生活。欢迎有经验的劳动者来种蘑菇,你将获得永久居民身份,在加拿大买房定居。"
除了采蘑菇,根据CBC八月份的报道,加拿大魁北克省苹果农场的场主们发愁了:"外来劳工拿不到签证,今年没人摘苹果"。因为国家对于外来劳动者签证审核的缓慢,导致在收获季节雇用不到足够的人工,最后只能看着苹果烂在树上。
加拿大新政收100万移民,解决技术和劳动市场不足。
根据政府相关信息,加拿大不仅在农产品行业正在越来越多地依靠外来劳工,其余包括建筑、技术等领域也对于外来劳工有着非常高的需求度,这些行业中几乎有1/4是外来人口。但是没有居民身份的外来劳动者可能会遭受不平等待遇,进而导致后续产生的各种负面影响,最明显的就是签证过期后,审批进度缓慢,导致工期延后。所以该类协会几乎每年都在向政府争取枫叶卡。
除了摘苹果、种蘑菇,加拿大的农林牧副渔中还有很多稀缺岗位。
比如园林和园艺技术人员、屠宰/鱼贩(Meat cutters)一直以来都是萨省SINP 、安省OINP、新斯科舍省NSNP省提名项目的稀缺岗位,不需要雇主Offer就可以申请。近几年,加拿大政府一直在修改移民政策,希望吸引更多外国劳动者来加拿大就业。
目前加拿大的移民项目会根据学历、专业技术水平来挑人,因此很多技术熟练而学历不足的农业劳动者就无法够上资格。据Statistics Canada统计,今年农业移民劳动者中只有3%获得了永久居民身份,而整个移民劳动者的平均水平是21%。可以遇见的是在此新政推出之后,以农业为导向的大量移民需求将开始井喷,这对于本来被平分系统拒之门外的申请人来说无意是一个好消息。
除此之外,加拿大还有很多赚钱的岗位,只要把握机会,找工作根本不用愁
加拿大西部地区缺司机,司机在加拿大其它地区也是排名第三的稀缺人才。重型机械的司机,例如货车司机、公交司机,更受欢迎。
安省缺管理型人才,就全国范围来说,管理型人才是第三个奇缺人才,而在安省,管理型人才是第二大缺口。
大西洋省份缺技工技术熟练的技工(面包师、屠夫、电工、厨师、机械师)在大西洋省份属于稀缺人才。
加拿大缺销售人员销售人员不仅是加拿大的稀缺人才,也是北美洲的稀缺人才。如果你有很好的口才和超棒的销售能力,你肯定可以找到自己的价值。
魁北克省缺工程师工程师是魁北克省最稀缺的人才,尤其是机械、土木和电气工程师。
西部省份缺教师在加拿大西边各省,教师还是有很大的市场。但是这个职业在安省并不稀缺。